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2020年舟山生育津贴如何计算发放“888游戏网”

时间:2020-11-04
本文摘要:日标准的计算方法是,女职工所在单位支付的月平均工资除以30,从生育保险基金中支付。2020年舟山生育津贴有申请人发放生育津贴需要取得的材料:(1)人口和计划生育行政部门出具的生育证明或计划生育手术证明;

生育津贴

根据舟山市人力资源和社会保障局发布的相关公告,窝保边肖了解到舟山市生育津贴的新政策。以下是边肖编制的2020年舟山生育津贴如何计算发放,供大家参考。2020年舟山生育津贴怎么算?女职工符合人口和计划生育有关规定生育或者中止胎儿。

在下列法定产假期间(法定产假时间按性质天数计算),工资改回享受:(1)胎儿留28周以上的,享受90天的生育津贴;难产降低孕产妇津贴15天;对于多胞胎,每增加一个婴儿,产妇津贴将减少15天;晚育津贴减少90天。(二)胎儿还剩12周,不满28周流产或引产的,享受42天的生育津贴。

(3)胎儿还剩8周,再次流产12周,享受30天的生育津贴;如果胎儿不满8周流产,将享受15天的生育津贴。产妇津贴按日支付。日标准的计算方法是,女职工所在单位支付的月平均工资除以30,从生育保险基金中支付。生育津贴高于女职工生育或者计划生育手术前工资水平的,差额部分由用人单位补足。

计划生育

2.生育医疗费;3.重用怀孕营养养老金(去年员工月平均工资* 25%);4.复用补贴(300元)。生育津贴按照职工上一年度月平均工资计算发放。2020年舟山生育津贴有申请人发放生育津贴需要取得的材料:(1)人口和计划生育行政部门出具的生育证明或计划生育手术证明;(二)擅自将享受待遇者的身份证交给委托人的,提交委托人出具的委托书和委托人的身份证;(三)定点医疗机构(不含计划生育技术服务机构,同等机构)出具的出生、死亡或流产证明、计划生育手术证明和费用证明等;(4)男职工未婚且无工作单位的,提交男职工工作单位及未婚所在村(居)委会出具的无工作单位证明;(五)市劳动和社会保障行政部门依法规定的其他证明材料。

申请人流程:1。女职工生育后、流产或计划生育手术前,用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员将申请材料加载到区社会劳动保险办公室生育保险窗口;2.工作人员经法院批准后,发给医疗证明;3.产假30日内,用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员应将申请材料载入区社会劳动保险办公室生育保险窗口办理核保待遇;4、经职工法院批准后,支付生育医疗费和生育津贴。

2020年,舟山市将向我市参加生育保险的女职工发放生育津贴。生育前已办理参保登记手续并缴纳剩余12个月(不含),符合国家计划生育政策再次发生的医疗费用的,可享受生育津贴。以上数据根据网上和各官方网站公布的信息进行整理,很明显政策的执行情况与最终文件并不相同。明确可以咨询舟山社保中心。


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